Das Hauptzollamt Schweinfurt setzt ein deutliches Zeichen für gelebte Inklusion. Gemeinsam mit dem Deutschen Behindertensportverband (DBS) startet die Behörde das Projekt „Buddy-Sportabzeichen“, das Menschen mit und ohne Behinderung sportlich zusammenbringt und den Teamgeist stärken soll.
Kern des Projekts ist ein sogenanntes Buddy-Team, das jeweils aus einem Sportler mit Behinderung und einem Partner ohne Behinderung besteht. Gemeinsam trainieren die Teams für das Deutsche Sportabzeichen in den Disziplinen Ausdauer, Kraft, Schnelligkeit und Koordination. Dabei werden die Anforderungen individuell an die jeweiligen körperlichen Voraussetzungen angepasst, sodass der gemeinsame Erfolg im Mittelpunkt steht.
Regierungsdirektorin Franziska Schubert, Leiterin des Hauptzollamts Schweinfurt, unterstreicht die Bedeutung des Projekts: Inklusion werde in der Behörde aktiv gelebt. Wenn alle gemeinsam an den Start gingen, spielten Barrieren keine Rolle mehr. Gleichzeitig stärke das Projekt nicht nur die Fitness, sondern vor allem den Zusammenhalt unter den Beschäftigten.
Auch Zolloberamtsrat Harald Schmolke von der örtlichen Schwerbehindertenvertretung und Zollamtsrat Volker Wegner, Inklusionsbeauftragter des Hauptzollamts Schweinfurt, sehen in der Initiative einen wichtigen Schritt. Sport verbinde Menschen besonders schnell und zeige, dass ein barrierefreies Miteinander weit über den Arbeitsplatz hinausgehen könne.
Mit dem Buddy-Sportabzeichen möchte das Hauptzollamt Schweinfurt zugleich andere Behörden und Arbeitgeber in der Region motivieren, Inklusion aktiv und kreativ im Berufsalltag zu fördern.
Das Hauptzollamt Schweinfurt beschäftigt mehr als 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und zählt damit zu den bedeutenden Arbeitgebern in Unterfranken sowie großen Teilen Oberfrankens. Die Beschäftigungsquote schwerbehinderter und gleichgestellter Menschen liegt bei über neun Prozent.
Interessierte erhalten außerdem beim Tag der offenen Tür am 25. Juli 2026 am Zollamt Schweinfurt in der Londonstraße Informationen über die vielfältigen Karrieremöglichkeiten beim Zoll. Dabei richtet sich das Angebot ausdrücklich auch an schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen.
