Eva Marienfeld, neue Pflegedirektorin des Leopoldina-Krankenhauses Schweinfurt.
Eva Marienfeld ist die neue Pflegedirektorin am Leopoldina-Krankenhaus. Foto: Marc Hanson

Neue Führung in der Pflege: Eva Marienfeld übernimmt Verantwortung im Leopoldina

Schweinfurt -

Das Leopoldina-Krankenhaus hat Eva Marienfeld zur neuen Pflegedirektorin ernannt. Sie übernimmt ab sofort die Leitung der Pflege und patientennahen Dienste und verantwortet damit einen der größten und wichtigsten Bereiche des Schweinfurter Schwerpunktversorgers.

Marienfeld gehört dem Leopoldina-Krankenhaus seit August 2023 an. Nach ihrer Ausbildung zur Gesundheits- und Krankenpflegerin absolvierte sie ein Studium im Pflege- und Gesundheitsmanagement an der Fachhochschule Würzburg-Schweinfurt. Erste Führungserfahrung sammelte sie zuvor bei der Diakonie Schweinfurt.

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Im Leopoldina startete sie in der Pflegedienstleitung und etablierte sich innerhalb kurzer Zeit als kompetente Ansprechpartnerin für Pflegekräfte und Krankenhausleitung. Im Juni 2025 wurde sie zur stellvertretenden Pflegedirektorin ernannt. Seit Herbst 2025 leitete sie den Bereich bereits kommissarisch, bevor sie nun offiziell die Position der Pflegedirektorin übernimmt.

Mit rund 1.200 Mitarbeitenden zählt die Pflege zu den größten Bereichen des Leopoldina-Krankenhauses. Sie trägt maßgeblich zur Qualität der Patientenversorgung sowie zum Ansehen des Krankenhauses bei und nimmt damit eine Schlüsselrolle innerhalb der Einrichtung ein.

Geschäftsführer Jürgen Winter betont die Bedeutung der Personalentscheidung: „Die Pflege ist ein zentraler Bereich unseres Hauses und entscheidend für die Qualität unserer Patientenversorgung. Ich freue mich gemeinsam mit meinen Kollegen der Krankenhausleitung sehr, dass wir mit Frau Marienfeld eine Pflegedirektorin haben, die diesen Bereich mit Kompetenz, Engagement und neuen Impulsen zukunftsorientiert weiterentwickeln wird.“

Auch Eva Marienfeld blickt ihrer neuen Aufgabe mit großer Motivation entgegen. Sie möchte die Pflege gemeinsam mit den Mitarbeitenden strategisch weiterentwickeln, fachlich stärken und als moderne Profession innerhalb des Krankenhauses weiter sichtbar machen. Mit ihrer langjährigen Erfahrung in der Pflege und ihrer Entwicklung innerhalb des Leopoldina-Krankenhauses setzt das Haus auf Kontinuität und eine Führungskraft aus den eigenen Reihen.

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