Vertreter der Lebenshilfe Schweinfurt, der Gemeinde Sennfeld und Motorrad Witzel bei der Übergabe des Qualitätssiegels „Wir beschäftigen Menschen mit Handicap“.
Zufriedene Gesichter bei der Siegelübergabe in Sennfeld bei Motorrad Witzel (v. l.): Oliver Schulze, Bürgermeister von Sennfeld, Martin Groove, Geschäftsführer der Lebenshilfe Schweinfurt, Volker Witzel, Inhaber von Motorrad Witzel, Bianca Jaksch mit ihrem Inklusionsbegleiter Matthias Adrian, Toni Bätz, Serviceleiter bei Motorrad Witzel, und Eva Lieb, Leiterin von „Mensch inklusive“ der Lebenshilfe Schweinfurt. Foto: Jessica Teuschler

Motorrad Witzel erhält Inklusionssiegel „Mensch inklusive“ für soziales Engagement

Sennfeld -

Motorrad Witzel in Sennfeld ist für sein Engagement im Bereich Inklusion ausgezeichnet worden. Die Initiative „Mensch inklusive“ der Lebenshilfe Schweinfurt verlieh dem Unternehmen das Qualitätssiegel „Wir beschäftigen Menschen mit Handicap“. Die Auszeichnung würdigt Betriebe, die Menschen mit Behinderung einen Arbeitsplatz auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt ermöglichen.

Inklusiver Arbeitsplatz für Bianca Jaksch

Im Mittelpunkt der Ehrung stand Bianca Jaksch, die bei Motorrad Witzel ihren Arbeitsplatz gefunden hat. Nach einem erfolgreichen Praktikum war für Geschäftsführer Volker Witzel schnell klar, dass sie das Team bereichern würde.

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„Bianca hat uns mit ihrer offenen Art und ihrem Engagement überzeugt.“

Auf die Möglichkeit einer inklusiven Beschäftigung wurde Witzel durch einen Händlerkollegen aus Heilbronn aufmerksam. Heute zieht er ein positives Fazit:

„Bianca ist für uns ein echter Glücksgriff.“

Inklusion als Gewinn für alle

Auch Toni Bätz, Serviceleiter bei Motorrad Witzel, hebt die positiven Erfahrungen hervor.

„Natürlich muss man sich den Gegebenheiten anpassen, eventuell auch einen Arbeitsschritt zweimal erklären, aber die Reaktion unserer Kunden zeigt: Bianca ist ein Mehrwert für uns.“

Die Einrichtung „Mensch inklusive“, die zur Lebenshilfe Schweinfurt gehört, begleitet Menschen mit Behinderung auf ihrem Weg in den allgemeinen Arbeitsmarkt. Dabei gleichen Inklusionsbegleiter Fähigkeiten und berufliche Wünsche mit den Anforderungen der Unternehmen ab. Die Beschäftigten bleiben formal bei der Lebenshilfe Schweinfurt angestellt.

Qualitätssiegel für gelebte Verantwortung

Eva Lieb, Leiterin von „Mensch inklusive“, überreichte das Qualitätssiegel und erinnerte an Biancas ersten Arbeitstag am 1. Oktober 2023.

„Inklusion war bei Motorrad Witzel selbstverständlich.“

Auch Martin Groove, Geschäftsführer der Lebenshilfe Schweinfurt, bezeichnete die Zusammenarbeit als „Win-Win-Situation für beide Seiten“.

Inklusionsbegleiter Matthias Adrian freute sich über Biancas Entwicklung:

„Bianca ist in den vergangenen Jahren richtig aufgeblüht. Das Team von Motorrad Witzel hat sie auch fast schon familiär aufgenommen.“

Vorbild für weitere Unternehmen

Sennfelds Bürgermeister Oliver Schulze würdigte das langjährige Engagement der Gemeinde im Bereich Inklusion.

„Diese Aktion ist auch aus der Gemeinde Sennfeld nicht mehr wegzudenken.“

Seit rund zehn Jahren arbeitet die Gemeinde mit „Mensch inklusive“ zusammen. Schulze hofft, dass sich weitere Unternehmen ein Beispiel an Motorrad Witzel nehmen und Menschen mit Behinderung eine Chance auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt geben.

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